Nuovo team dirigenziale presso Manitou

Il Gruppo Manitou ha riorganizzato il suo team dirigenziale nell'ambito del suo nuovo piano strategico Lift 2030.

La riorganizzazione del Comitato Esecutivo entrerà in vigore il 1° gennaio 2026 e si baserà su tre zone geografiche, con l'obiettivo di rafforzare la vicinanza alla base clienti dell'azienda, accelerare la crescita globale e supportare l'innovazione, supportata dalle funzioni globali e aziendali.

Secondo il piano, sono stati nominati tre presidenti regionali.

1 - Brad Boehler, 2 - Jean Rouault, 3 -Steve Ryder, 4 - Maurizio Achilli, 5 - Elisabeth Ausimour, 6 - Corinne Leguyader, 7 - Pierre Paineau, 8 - Céline Brard, 9 - Christine Prat, 10 - Hervé Rochet

Brad Boehler entra a far parte del Gruppo Manitou in qualità di Presidente per il Nord America. Con oltre 25 anni di esperienza nel settore delle costruzioni e delle attrezzature aeree, tra cui ruoli di General Management presso Skyjack e Morbark, sarà responsabile dell'accelerazione della crescita della quota di mercato in Nord America, del miglioramento dell'esperienza del cliente e della garanzia dell'eccellenza operativa presso i siti produttivi americani.

Jean Rouault è nominato Presidente della Divisione Distribuzione Europa. La sua missione sarà quella di mantenere la crescita, sviluppando al contempo un'organizzazione agile e incentrata sul cliente, in grado di adattarsi all'evoluzione del mercato. Lavora nel gruppo da 30 anni e attualmente ricopre il ruolo di Vicepresidente Vendite per le regioni dell'Europa settentrionale e orientale.

Steve Ryder è nominato Presidente di LAPAM (America Latina, Pacifico, Asia, Medio Oriente, Africa e Oceania). Dopo aver ricoperto nel gruppo il ruolo di Vicepresidente per il Medio Oriente e l'Africa nel 2018, e poi di Vicepresidente della divisione prodotti terne, sarà responsabile della crescita e della leadership del marchio in questa regione ad alto potenziale e in rapida evoluzione.

Divisioni del gruppo

All'interno del gruppo sono state create quattro divisioni che garantiscono coerenza e innovazione a livello globale.

Maurizio Achilli assume la carica di Chief Procurement Officer. La sua missione principale sarà definire e implementare la strategia di approvvigionamento, la mitigazione del rischio, le performance e lo sviluppo della supply chain dell'azienda, promuovendone al contempo la competitività. È entrato a far parte del Gruppo Manitou nel 2018 e attualmente ricopre il ruolo di Vicepresidente del Sourcing.

Elisabeth Ausimour è stata nominata Chief Innovative Business & Technologies Officer. Guiderà tutte le azioni relative al marketing, allo sviluppo di offerte digitali e di prodotti e servizi incentrati sul cliente. È entrata a far parte del gruppo 20 anni fa. Negli ultimi sei anni ha ricoperto la carica di Presidente della divisione Prodotti all'interno del Comitato Esecutivo.

Corinne Le Guyader è stata nominata Chief Commercial Excellence & Service Officer. Sarà responsabile della gestione globale e dell'efficienza delle attività commerciali nelle diverse regioni, garantendo l'armonizzazione di strategie, processi e strumenti e il loro allineamento con gli obiettivi del Gruppo Manitou. È entrata a far parte del Gruppo oltre 30 anni fa e attualmente ricopre la carica di Direttore Progetti ERP e Reingegnerizzazione dei Processi.

Pierre Paineau è nominato Chief Manufacturing & Industrial Officer. La sua missione principale sarà quella di definire una solida strategia industriale, garantire l'eccellenza produttiva in tutti i siti produttivi del gruppo e rafforzare la competitività dei siti europei facilitandone la collaborazione. Negli ultimi cinque anni, ha ricoperto il ruolo di Vicepresidente della Divisione Prodotti Telehandler.

Team aziendale

A livello aziendale, i tre attuali membri del Comitato esecutivo continuano a svolgere i loro ruoli:

Céline Brard mantiene il ruolo di Direttore Finanziario e assume la responsabilità di posizionare la funzione Finanza come leva primaria per lo sviluppo di una crescita redditizia e sostenibile. È entrata a far parte del Gruppo Manitou nel 2024.

Christine Prat mantiene il ruolo di Direttore delle Risorse Umane e assume la responsabilità di guidare la strategia di gestione dei talenti del gruppo. Si occupa di una politica delle risorse umane coesa, agile e interfunzionale a supporto dell'intera organizzazione. È entrata a far parte del Gruppo Manitou nel 2022.

Hervé Rochet mantiene inoltre il ruolo di Chief Transformation & Governance Officer e assume la responsabilità di orchestrare la trasformazione del Gruppo per migliorarne le performance e la sostenibilità, promuovendo una visione a lungo termine e una collaborazione trasversale. È entrato a far parte del Gruppo Manitou nel 2005.

Michel Denis, Presidente e CEO, ha dichiarato: "Il successo del piano strategico LIFT si basa su un team dirigenziale di livello mondiale. La composizione del nostro nuovo Comitato Esecutivo riflette la ricchezza di talenti all'interno del Gruppo Manitou. Con questo nuovo team dirigenziale, disponiamo di tutte le competenze necessarie per raggiungere gli obiettivi della nostra nuova tabella di marcia".