专访：IPAF新任主席对高空作业行业的愿景

Schliephake 于 2001 年加入 JLG，担任德国、奥地利和瑞士的总经理，之后转至 PartnerLift，担任总部位于德国的高空作业平台租赁公司协会的总经理。

Kai Schliephake 于今年六月正式就任 IPAF 主席。

他在 6 月份的 IPAF 年度大会上被任命为主席，接替了同样来自 JLG 的 Karel Huijser 的职位，成为该联合会的第一位德国主席，此前他曾是该联合会的第一位德国董事会成员。

他在行业两端的丰富经验使他拥有了宝贵的视角，专注于两个关键领域：扩大培训范围，让世界各地更多的人能够获得 IPAF 的专业知识。

恭喜您在从事高空作业平台行业25年之际当选IPAF主席。这个时机是否特别有意义？

是的。我于2001年加入高空作业平台行业，至今已有25年了。正因如此，在我职业生涯的这个阶段能够成为IPAF主席，对我来说意义非凡。

我于2001年开始担任JLG的总经理，也是从那时起，我开始高度重视安全问题。不幸的是，在我担任总经理期间，我的一位同事去世了，另一位同事随后也身受重伤。

如果你失去了一位非常优秀的同事，或者亲眼目睹有人严重受伤，这会改变你以往很多关于安全的做法。这让我对安全措施更加敏感。

我也从莱因哈德·威伦布罗克（Reinhard Willenbrock）身上学到了很多。他是我在JLG的前任，后来成为IPAF在德国的代表。我逐渐认识到，他堪称IPAF在德国的“教父”。他让我明白，这个行业不仅仅是销售机器，更重要的是为安全而努力，为IPAF而努力。

您在行业两端都拥有丰富的经验，先是在JLG，后是在PartnerLift。这对您担任IPAF主席有何帮助？

我认为这段经历很有价值，因为我曾在制造商一方工作超过10年，之后又在租赁一方工作超过10年。我两种角色都体验过。

PartnerLift 和 IPAF 还有另一个重要的共同点：它们都是会员制组织。你不能像个高高在上的老板一样，对所有人发号施令。你必须始终考虑会员的利益，并与他们携手共进。

如果没有会员，这两个组织都将毫无用处。IPAF 的使命意义非凡，但我们需要通过会员来实现这一使命。单凭我们自身的力量，我们无法完成这项使命。

成员们带来了不同的经验和视角，这在讨论安全问题时尤为重要。制造商、租赁公司、运营商和培训机构都可能从不同的角度看待同一个问题。

IPAF 为他们提供了一个平台，让他们能够聚集在一起，在不涉及商业目的的情况下讨论这些问题。这正是该组织如此宝贵的原因之一。

在您的职业生涯中，您目睹了人们对安全态度的重大变化。其中最突出的变化是什么？

我印象特别深刻的一件事是关于安全带的争论。

德国家族式租赁公司 Wörlen（隶属于 PartnerLift 集团）于今年 1 月接收了一台工作高度为 100 米的 Ruthmann Steiger T 1000 HF 升降机。（图片：Partnerlift）

大约20年前，我在德国租赁和工程机械协会（BBI）的一次会议上发表了关于佩戴安全带的演讲。当时，佩戴安全带远没有现在这么普遍。会后，有人问我，如果有些客户必须佩戴安全带而有些客户不必，我是否想毁掉租赁行业，因为客户可能会取消租赁合同。人们纷纷表示：“你怎么能这样做呢？”

但我自身的经历也起到了一定的作用。刚加入JLG时，我恐高。我花了好一阵子才适应在20米或28米高空驾驶吊臂。

经过培训和积累经验后，我就感觉自在多了。但一开始，穿戴安全带确实让我更有安全感。

过去二十年间，人们对安全的态度发生了多大变化？

变化巨大。我25年前刚入行的时候，机器手册里根本没有像现在这样对安全带的要求。现在，如果你查看机器手册，通常都能找到非常明确的信息，说明是否需要安全带。

这正是行业专业化程度提高的一个例证。培训水平提高了，安全意识也提高了，整个行业都变得更加专业化了。

虽然还有很多工作要做，但过去25年的发展非常积极。

数字化是另一项重大变革。您认为它将如何发展？

数字化对行业而言既是重大挑战也是重大机遇。而如今，人工智能的出现更是锦上添花。

有人说人工智能不过是数字化的另一种形式。我认为它的意义远不止于此，但它无疑是我们必须在各个方面应对的问题，包括IPAF和PartnerLift。

我们已经看到数字化工具应用于服务和维护等领域。智能眼镜等技术已经存在多年，并且可能会变得越来越重要。

这对IPAF意味着什么？

这方面潜力巨大。例如，我相信迟早我们会看到数字PAL卡和许可证的使用量远超实体卡。

ePAL 应用的下载量超过百万次，表明人们对数字许可证的需求，但在一些成熟的市场中，实体卡仍然非常普遍。

如果今天在一个新国家创业，我会建议“从数字化开始”。没有理由围绕实体卡建立一个新的市场。

挑战在于改变已有的市场。如果人们已经使用实体卡20到25年，那么让他们转向数字卡需要时间。

这是否也会给教练带来挑战？

当然。我们有些培训师从业20年，但他们采用的培训方法完全不同。

Peter Douglas、Julie Houston Smyth、Kai Schliephake 和 Pedro Torres。

我刚加入IPAF时，培训材料都是印刷的，我们用的是PPT幻灯片和挂图。现在，培训师都得用笔记本电脑和数字化系统了。

对于一个20年来一直以同样方式训练的人来说，这可能是一个巨大的改变。

与此同时，对于那些在租赁或通道行业拥有数十年经验的人来说，这里也蕴藏着成为优秀培训师的绝佳机会。他们几乎见识过所有情况。

对我来说，成为一名 IPAF 培训师可以是一个非常棒的职业生涯的最终阶段，我希望看到更多这样的例子。

IPAF 报告称，其 2025 财年会员数量创历史新高（会员数量增长 8.6%，达到 1,957 家，遍布 83 个国家。孟加拉国和危地马拉是最新加入的地区之一）。

这些数字固然令人振奋，但这离不开IPAF全体团队日复一日的辛勤付出。像区域代表这样的成员正在世界各地奔走，宣传IPAF的使命。

但重要的是，安全无处不在。

如果我们能在一个新的国家建立培训中心，并为当地民众提供培训，就能产生真正的积极影响。安全问题不能止步于国界。

作为总统，您的首要任务是什么？

虽然有好几个方面，但总体重点非常明确：国际增长和培训。

我也希望看到IPAF的工具箱会议在国际上得到更广泛的应用。它们在英国非常普及，但在其他一些市场则不然。工具箱会议并不能取代正式培训，但它可以成为强化安全信息的一种非常有效的方式。

另一项重点工作是提高 IPAF 对年轻人的吸引力。

我将在10月份于土耳其举行的IPAF峰会上宣布我的主要举措。

您提到了前几任总统的举措。您希望延续哪些举措？

卡琳·戈登希尔姆（2022-2024年国际高空作业平台协会主席）发起了“女性高空作业平台从业者”倡议，这项倡议意义重大，我们将继续推进。它非常有价值，因为它为人们提供了一个分享经验的平台，并鼓励更多女性参与到这个行业中来。

卡雷尔·胡伊瑟对故事讲述的重视是我认为另一项重要的举措。我们已经在着手创作新的故事，而且我相信这项工作将会继续下去。

这些举措并不会因为一位总统的任期结束而停止。

为什么吸引年轻人如此重要？

该行业面临重大的技能挑战。

如果你看看建筑工地，就会发现它并非总是最能吸引年轻人的地方。无论冬夏，你都得在户外工作，而且体力消耗很大。相比之下，其他职业看起来似乎更有吸引力。

但科技可以改变这种看法。

我们应该向年轻人展示建筑和高空作业的技术层面：先进的机器、数字工具、人工智能以及该行业正在发生的所有创新。

还有一点很重要。许多年轻人想要的是一项有意义的工作，而不仅仅是一份能挣钱的工作。

从事安全工作能让你获得使命感。职业生涯结束时，你可以回顾过去，觉得自己有所成就，做出了贡献。

数字化和人工智能对于实现这一目标究竟有多重要？

非常重要。

我们可以在IPAF内部运用人工智能来提高组织效率，而不是裁员。翻译就是一个很好的例子。过去，我们在翻译上花费了大量资金。人工智能有潜力大幅提高翻译效率，让我们的员工能够将时间投入到其他工作中。

我们在全球范围内拥有大量的增长机会，但人力资源并非无限。因此，我们必须巧妙地运用科技，提高现有资源的效率。

IPAF 特别重视哪些国际市场？

目前，我认为有四个关键领域：中国、北美、印度和沙特阿拉伯。

2026 年 IPAF 女性动力升降平台早餐会。

它们各不相同。如果把这四个市场放在一起比较，就会面临一系列极具挑战性的问题。

例如，我认为印度市场未来会变得非常有趣，尽管它也充满挑战。

北美市场尤为重要。由于其培训结构和商业模式与其他地区不同，美国市场对IPAF而言一直更具挑战性。

美国市场有何不同之处？

美国的安全水平并不低于其他市场，甚至可能相同或更高。真正的挑战在于其商业结构。

在欧洲，租赁公司通常与最终用户有更直接的关系，而制造商可以通过这种方式提供培训，这在欧洲并不常见。

因此，IPAF必须调整其战略。我们不想取代现有的培训体系，而是希望与他们合作，并将IPAF的愿景、使命和知识带给市场。

那么，较为成熟的IPAF市场情况如何？

我们必须小心，不要完全专注于国际增长而忘记我们从哪里来。

英国就是一个很好的例子。IPAF在英国拥有非常强大的市场地位，并被广泛认为是高空作业平台安全领域的行业标准。我们应该在继续发展这些成熟市场的同时，也积极拓展国际市场。

我们的目标不应该是以牺牲英国或其他成熟市场为代价来实现国际扩张。我们应该双管齐下，实现双赢。

展望未来25年，IPAF希望取得哪些成就？

我们目前业务遍及全球不到一半的地区，因此我们面前蕴藏着巨大的机遇。

IPAF可以在许多市场为提升安全做出贡献。但我们绝不能忘记我们的核心使命：永不停歇地为人民带来安全。

归根结底，信息很简单。无论你身处德国、英国、印度、中国、沙特阿拉伯、美国还是其他任何地方，高空作业人员都应该安全回家。

这就是我们的任务。